MONTHLY 25 %, 1. Своевременная заработная плата; 2. Путевки в оздоровительные учреждения 3. Постановка на специальный воинский учет в военных комиссариатах; 4. Полное медицинское обеспечение; 5. Возможность санаторно-курортного лечения; 6. Обязательное государственное страхование; 7. Возможность выхода на пенсию после 20 лет службы; 8. Дополнительные отпуска; 9. Оплата проезда к месту проведения отпуска сотруднику и одному члену семьи; 10. Ежегодная материальная помощь; 11. Предоставление детям в первоочередном порядке мест в детских дошкольных и иных общеобразовательных учреждениях; 12. Возможность получить высшее профессиональное образование за счет бюджетных средств в ВУЗах МЧС России и т.д. |